普洱日报讯(通讯员 许正兵 罗媛华)今年以来，墨江哈尼族自治县纪委县监委充分发挥纪检监察机关在干部选拔任用、评先评优、表彰奖励等工作中审查把关作用，坚决防止“带病提拔”“带病评优”“带病表彰奖励”等现象发生。

工作中，墨江县纪委县监委严格程序办法，明确受理分办、核实反馈和汇总回复的办理程序，建立规范统一的廉政鉴定工作机制，做细做实廉政审查工作。同时，严格责任追究，将书面复函备份留存，逐一造册登记，建立台账，做到廉洁鉴定工作有据可查，执行“谁审查谁负责、谁签字谁负责”的责任倒查机制，严防“灯下黑”，对于未按照程序和要求严格把关、造成不良影响的委(室)及相关纪检监察干部，将严肃追究责任。截至目前，全县共对领导干部和国家机关工作人员提拔任用、职务调整、评先评优等情形开展廉政审查1351人次，建议不予提拔任用、评优评先、表彰奖励21人。

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