普洱日报讯(通讯员  沈雷)   近日，江城哈尼族彝族自治县由7名县委常委带队，组成7个考核组对全县7个乡(镇)、53个部门开展2022年度党风廉政建设责任制考核工作。

检查组采取随机调研走访、调阅相关材料、延伸检查等方式，做到多角度、全方位了解情况，注重发现和提炼被考核单位在推进党风廉政建设方面的“金点子”，分析和查找管党治党不力方面的“病根子”，有针对性地提出整改意见建议。在降低年终考核的比重，减轻基层考核压力的同时，相应提高考核整改和日常履职情况的赋分，这是该县推动各单位党委(党组)常态化落实党风廉政建设主体责任的主要做法。

年度集中考核占比百分之七十，日常检查考核占比百分之三十。考核方式不“虚”，“形式主义”就难以滋生。工作做得好不好，拼的不是“嘴上功夫”“纸上功夫”，而是干部干事创业的“手脚功夫”。

考核结果运用是关键，被评定为“基本合格”“不合格”等次的责任单位，要召开一次领导班子党风廉政建设专题民主生活会，认真查摆问题、分析原因、制定措施抓好整改落实，并向县委专题报告整改落实情况。

本文来源：《普洱日报》