普洱网讯（通讯员 马颖）“得知被举报时，我既感到气愤又觉得心寒，很长一段时间里工作都束手束脚。今天组织为我们澄清正名，终于可以卸下包袱了。”日前，在镇沅彝族哈尼族拉祜族自治县者东镇马邓村的一场澄清正名会上，村干部的一番话道出了受到不实举报者的共同心声。

此前，者东镇纪委收到反映该村委会项目改造资金使用不透明的问题线索。经实地走访、调阅资料、谈话了解，最终认定举报内容与事实不符。不久后，一场严肃而温暖的澄清正名会召开，镇纪委工作人员郑重为该村委会澄清正名。

近年来，普洱市纪委监委坚持将澄清正名作为保护干部干事创业激情的重要抓手，旗帜鲜明地为干事者撑腰，推动澄清正名工作精准化、规范化，做到既及时还清白者清白，又防止无原则偏袒党员干部，积极营造激浊扬清、干事创业的良好政治生态。

围绕精准规范的要求，全市各级纪检监察机关对核查是否到位、证据链是否形成闭环、是否符合澄清条件等严加把关，在实践中不断完善工作方式。景谷傣族彝族自治县建立澄清失实检举控告件联审机制，由信访、案管、审理等部门联合审核，确保核查结果经得起检验；镇沅县按照“谁承办、谁澄清”、属地管理、分级负责原则，精准把握澄清方式和范围；宁洱哈尼族彝族自治县在开展澄清正名前，对拟澄清的问题进行逐一复核、集体研判，为精准澄清打下坚实基础。

普洱市纪委监委在严把核查质量关的同时，着力推动澄清正名工作从“个案澄清”向“正向激励”延伸，坚持分类施策，依规依纪依法为受到失实举报的干部澄清事实。重点聚焦乡村振兴、项目建设、营商环境优化、基层治理等一线战场的实干者，通过“澄清一人、激励一片”的效果，把“为担当者担当”的导向立起来，让干部轻装上阵、放手干事。

明确“为谁撑腰”的导向，更要拿出“怎么撑腰”的实招。普洱市纪委监委探索建立澄清正名督促反馈机制，形成“办理+督导+反馈”闭环，推动澄清正名向“全链条管理”深化。办理环节精准研判，夯实澄清正名根基；督导环节“量体裁衣”，确保澄清效果；反馈环节通过跟踪疏导解开心结，将澄清正名相关材料归入干部廉政档案，为干部考核评价、选拔任用提供客观依据。同时，常态化开展关爱回访，把思想政治工作贯穿始终，引导干部消除顾虑、正确对待监督，把组织信任转化为工作的动力，精心做好澄清正名“后半篇文章”。2025年以来，全市共开展澄清正名61件，为68名党员干部和3个组织澄清正名。