政绩观是干部干事创业的“总开关”，作风建设则是事业发展的“生命线”。正确的政绩观滋养优良作风，过硬的作风护航正确政绩，二者相辅相成。新征程上，面对新形势、新任务、新考验，各级纪检监察机关唯有持续树牢正确政绩观，持之以恒纠治作风顽疾、锤炼过硬作风，才能推动各项事业高质量发展，交出经得起实践、人民和历史检验的时代答卷。

政绩观是作风建设的思想根基，有什么样的政绩观，就有什么样的工作作风。作风问题的根源，往往是政绩观出现了偏差。现实中，少数干部存在重显绩轻潜绩、重短期轻长远、重形式轻实效的问题，有的热衷于搞“形象工程”“面子工程”，追求立竿见影的短期成效；有的敷衍塞责、弄虚作假；有的层层加码、过度留痕，加重基层负担；有的重部署轻落实、重口号轻行动，看似忙碌履职，实则虚耗资源、毫无实效。追根溯源，皆是初心站位不牢、政绩认知错位，把个人得失凌驾于群众利益和事业发展之上。事实充分证明，作风建设治标，政绩观建设治本，推进作风建设常态化长效化，首要任务就是拧紧政绩观的“思想阀门”，从根源上破除作风积弊滋生的土壤。

树牢正确政绩观，核心是坚守为民初心、锚定实干导向。为官一任，造福一方，政绩的本质是为民造福的实绩，而非个人升迁的资本。正确的政绩观，始终饱含“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，既要做让群众看得见、摸得着、得实惠的民生实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的潜功伟业。纪检监察干部要始终站稳人民立场，把群众满意作为检验政绩的最高标准，摒弃急功近利的浮躁心态、杜绝敷衍应付的消极心态、摆脱虚荣功利的狭隘心态。立足岗位脚踏实地、深耕细作，聚焦群众急难愁盼问题办实事、解民忧，聚焦高质量发展短板弱项补短板、强弱项，不贪一时之功、不图一时之名，以久久为功的韧劲、求真务实的干劲，创造实实在在、惠及长远的过硬政绩。

锤炼过硬工作作风，关键是坚持久久为功、从严律己。作风建设永远在路上，没有休止符、没有终点站。优良作风不是一朝一夕养成的，政绩观的校准也绝非一蹴而就，必须以永远在路上的坚韧和执着，驰而不息抓整改、常态长效抓提升。要坚持问题导向，靶向纠治作风顽疾。持续深化纠治“四风”，重点整治形式主义、官僚主义突出问题，坚决破除重痕迹轻实绩、重部署轻落实、重表象轻实效的不良风气，对不作为、慢作为、乱作为等行为从严督查、严肃问责，倒逼干部转变工作作风、端正履职心态。要健全长效机制，筑牢制度防线。完善科学合理的考核评价体系，优化干部考核评价标准，从制度层面引导干部树立正确政绩导向，杜绝投机取巧、急功近利等不良风气。

奋进新征程、建功新时代，发展任务艰巨繁重，风险挑战复杂严峻，越是攻坚克难、承压前行，越需要端正政绩观、锤炼硬作风。广大纪检监察干部要始终牢记初心使命，坚持把树立和践行正确政绩观贯穿纪检监察工作全过程，以初心校准方向、以实干扛起担当、以作风保障实效，持续涵养风清气正的政治生态，为全市经济社会高质量发展保驾护航。(郭春祥）