普洱网讯（通讯员  刘奕麟  王彪）西盟佤族自治县纪委监委在健全完善派驻机构组团联动协作机制的基础上，对所有办案力量进行整合调配、混合编组，在集中力量做好问题线索处置及审查调查工作的同时，用以案代训的方式不断提升乡（镇）纪委、派驻机构纪检监察干部能力和水平。

西盟县纪委监委根据乡（镇）、派驻机构纪检监察干部的特点、特长，指定业务骨干实行“一对一”组合，通过手把手地教、面对面地讲、真刀真枪地练，将纪检监察工作中重要环节的工作方法和技巧“倾囊相授”，让派驻机构、乡（镇）纪委纪检监察干部在“学中练、练中学”，不断提高问题线索处置、依规依纪依法办案的能力。

为进一步加强案件质量源头管控，西盟县纪委监委注重对案件查办过程实施全流程指导。一方面，针对复杂的案件，通过对案件事实、证据情况、定性量纪、办案程序等进行认真分析研判，推动案件精准定性量纪；另一方面，针对案卷材料中存在的短板和弱项，特别是文书制作不规范、内容表述不准确等问题，为办案人员提供全面具体的业务指导。

“通过联合办案平台，让纪检监察干部学深悟透业务知识，牢固树立法治意识、程序意识和证据意识，切实把依规依纪依法办案贯穿于审查调查工作全过程、各环节。”西盟县纪委监委相关负责人表示，将不断总结经验、创新方法，让审查调查工作做到程序严谨规范“零缺失”、证据依法有效“零遗漏”、定性准确恰当“零失误”、文书标准规范“零差错”，持续提升纪检监察干部依纪依法履职能力，不断提升纪检监察工作规范化、法治化、正规化水平。